Setter - Business Coaching in Vollzeit (m/w/d)

Jobbeschreibung

Wir suchen neue Mitarbeiter (m/w/d) für das beste Vertriebsteam in unserer Branche. Auch Quereinsteiger! 

Wenn du nach einer richtigen Herausforderung suchst und dich persönlich sowie beruflich weiterentwickeln willst, und in einem motivierten Team persönlich wachsen willst, bist du bei uns genau richtig!

Bisher keine Vertriebserfahrung als Setter oder Closer? 

Während der Einarbeitung erlernst du alles, was zur Ausführung des Jobs notwendig ist. Das bedeutet, Vorkenntnisse im Bereich Vertrieb sind nicht zwingend notwendig. Selbst wenn du Erfahrungen hast, schulen dich unsere Experten und bringen dir weitere Skills bei.

Aufgabenbereiche:

  • Telefonische Verkaufsgespräche mit potenziellen Kunden führen
  • Durchführung von kostenlosen Erstgesprächen zur Bedarfsanalyse
  • Telefonische Kontaktaufnahme zu bereits vorhanden Leads im System (Follow-up)
  • Die Planung sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Strategieberater
  • KEINE Kaltakquise oder willkürliches Anrufen von Menschen

Einstiegsgehalt Setter Vollzeit:

40 - 42.000 € Brutto-Jahresgehalt (+Chance auf Provision). 
Aufstiegschancen bis 60.000 € Jahresgehalt + Firmenwagen.
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten zum Closer / Strategieberater sind vorhanden. Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 2-3 Monate.

Arbeite und entwickle dich beim Marktführer! Und vertraue auf über 1.000 zufriedene und erfolgreiche Kunden, hunderte von positiven Bewertungen und über 50.000 Follower auf Social Media von Nicklas Spelmeyer und eCommerce.de. - Vorerfahrungen im Ecommerce sind nicht notwendig.

Wir bieten:

  • Wachstumsorientierter Arbeitsplatz & Umfeld: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Unser Unternehmen hat sich alleine im letzten Jahr knapp verdreifacht und genau diesen Kurs werden wir beibehalten. Deswegen sind unsere Leute hochmotiviert und pushen auch dich zu Bestleistungen.
  • Zugang zu nationalen Events: Begleite uns gemeinsam mit unserem Team und Geschäftsführer auf Events in ganz Deutschland.
  • Tolle Arbeitsatmosphäre: Im Vertrieb ist ein positives Umfeld wichtig. Denn nur wer gut gelaunt ist, kann Menschen begeistern. Wir ziehen alle am gleichen Strang und arbeiten gerade im Vertrieb eng als Team zusammen.
  • Hohe Vergütungs- & Karrierechancen: Im Vertrieb besteht bei uns von Anfang an die Möglichkeit zum Grundgehalt provisionsbasiert mehr zu verdienen und dementsprechend leistungsorientiert bezahlt zu werden.
  • Faire Behandlung: Jede*r unserer Mitarbeiter*innen wird gleich behandelt und wertgeschätzt. Wir haben eine klare, aber flache Hierarchie.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Jede*r Mitarbeiter*innen darf selbst entscheiden, ob man eine betriebliche Altersvorsorge in Anspruch nehmen möchte.
  • Weiterbildungsbudget: Jede*r Mitarbeiter*in hat jährlich ein Budget von 1.000 €, das die Firma in Weiterbildung investiert.

Stellenanforderungen

  • Wille, Verkaufen von der Pike auf zu lernen oder dich enorm weiterzuentwickeln
  • Motivation und Hunger erfolgreich zu werden und persönlich zu wachsen
  • Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
  • Loyalität
  • Schnelle Auffassungsgabe und Disziplin
  • Extrovertierte Art
  • Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch (Muttersprachliches Niveau)